Es sind immer die Menschen,
die ein Unternehmen erfolgreich machen!

 

Stellenangebot

Unsere Kunden und Mitarbeiter vertrauen uns seit mehr als 39 Jahren. Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen und führen mit Sorgfalt und großer Freude Auftraggeber und Mitarbeiter/innen passgenau zusammen. Aktuell suchen wir für ein renommiertes Unternehmen aus Düsseldorf eine/n

Marketing / Brand Manager (m/w/d)

40589 Düsseldorf - Aktualisiert am: 2020-10-30

Ihre Aufgaben:

  •  Durchführung umfangreicher Markt-, Wettbewerbs-, Konsumenten-Analysen
  • Ableitung strategischer Handlungsempfehlungen, kontinuierliche Beobachtung und Steuerung des laufenden Geschäfts- und Marktgegebenheiten inklusive Ableitung von kurz- und mittelfristigen Maßnahmen
  • Leitung von nationalen und internationalen Innovations- und Renovationsprojekten: von Insight-Generierung über Konzepterarbeitung bis hin zur Entwicklung der Produkte, inkl. Verpackung, Design und aller marktforscherischen Verifizierungsmaßnahmen und Umsetzung des Einführung
  • Eigenständige Identifizierung, Plandung und Steuerung aller Marketingmaßnahmen (4Ps)
  • Übernahme einer aktiven und vertrauensbasierten Rolle in lokalen Teams und positive Beeinflussung dieser hinsichtlich der Bedürfnisse des deutschen und schweizer Marktes
  • Cross-funktionale Zusammenarbeit und aktives Alignment mit Key Stakeholdern (Geschäftsleitung, Vertrieb, Trade Marketing, CatMan, R&D, Mafo, Finanzen, Technik, etc.)
  • Steuerung der Zusammenarbeit mit Agenturen
  • Budgetverantwortung
 
 

Ihr Profil:
 

  • Erfolgreich abgeschlossenes Wirtschaftsstudiums (idealerweise Master)
  • Mehrjährige solide Berufserfahrung im Marketing/Brandmanagement (mind. 5 Jahre), idealerweise im Bereich Fast-Moving-Consumer-Goods, B2C, Do-It-Yourself, oder Bauindustrie
  • Erfahrung in der Leitung von komplexen Projekten
  • Starker Geschäftssinn & fundiertes Marketing Know-How
  • Leidenschaft für Marken und Innovationen sowie DIY Trends
  • Strategisches Denken gepaart mit Pragmatismus
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten
  • Selbständiger Arbeitsstil, hohe Selbstmotivation & Ergebnisorientierung
  • Teamplayer, proaktiv & Hands-On Mentalität
  • Spaß am aktiven Gestalten und Verändern
  • Erfahrung in internationaler Zusammenarbeit und Konzernstruktur
  • Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse und ein sicherer Umgang mit MS Office

Und damit können Sie fest rechnen:
  • einem modernen Arbeitsplatz in einem namhaften Unternehmen
  • Tarifliche Bezahlung (iGZ/DGB) + übertarifliche Zulage + Branchenzuschlag
  • Fahrgeld
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld, Sozialleistungen
  • Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
  • Übernahmeoption gewährleistet
  • wir hören Ihnen zu und Sie für Sie da
Das Leben ist doch viel zu kurz, um sich einen verkehrten Job zu erlauben.

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